Interessant bericht over bureaucratie binnen ziekenhuizen en hoe dit doorbroken kan worden.

Heldere communicatie van identiteit en visie staat hier ook bij.

Het communiceren van de visie van bedrijven en een sfeer impressie lijken erg belangrijk te zijn bij de communicatie komt uit de onderzoeken.

http://harrietmessing.wordpress.com/2012/03/19/andere-besturing-voor-vitale-zorgorganisaties/